选型前,建议花两周时间系统梳理现有业务流程。具体做法是:记录每个岗位(如护理员、护士、行政人员)的每日操作清单,包括工作任务、耗时、痛点;然后对照清单,评估哪些环节可以通过系统提效,例如手工记录是否容易出错、信息传递是否滞后。同时,与团队讨论核心需求优先级,避免被供应商的“大而全”功能列表迷惑。杰佳通等专业系统在核心功能上更扎实,如护理排班和风险预警模块,能直接解决高频痛点。准备工作做好后,带着梳理出的需求清单与供应商沟通,重点关注系统对具体痛点的解决能力,而不仅是功能数量的多少。
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本文标题:选型前应做哪些准备工作?
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